Philips正在掌握销售补偿并接受GTM转换

听卫生技术导师常以响应模式操作 产生人工延迟过程 受挫销售者增长需要变换卖家经验, 建立流程成熟度, 支持新市场模式,启动奖励补偿管理并有条不紊地扩展Anaplan相关税收方法,以包括国土规划、定额规划、销售KIs等倾听公司从跨GTM团队的变革经验中学习到什么, 以及如何应用最佳实践到组织中